Syndicats
et syndicalistes

La Confédération Démocratique du Travail œuvre depuis 1919 à fédérer les syndicats professionnels qui la composent ! Représentativité et effectifs record elle se bat sur le terrain de la lutte des classes et des droits salariés ! Elle pèse lourd dans les décisions gouvernementales !

La Confédération Française de l’Encadrement est le regroupement de syndicats qui prend en charge les problématiques et les revendications des cadres, des agents de maîtrise, des techniciens, des secteurs privés et publics jouant la carte de la jeunesse pour les dirigeants de demain !

La Confédération Française des Travailleurs Chrétiens issue des mouvements ouvriers des années 1800, sous la bannière catholique, s’est ouverte depuis lors à l’ensemble des professions, respectant leur libre arbitre, pour devenir une organisation majeure dans le paysage syndical !

La Confédération Générale du Travail reste le syndicat le plus représenté en France ! Fondé en 1895 pour contrer le patronat son influence sur les décisions gouvernementales n’est plus à prouver ! Liberté et démocratie, elle est sur tous les fronts pour défendre la cause des salariés !

Force Ouvrière ancienne branche de la CGT a pris son indépendance en 1947 pour se tourner vers un syndicalisme plus libre, moins anarchique et révolutionnaire, respectant le libre arbitre et les spécificités des syndicats, leurs propres motivations, dans l’intérêt des salariés !

La Fédération Syndicale Unitaire, est l’une des organisations les plus influentes de la fonction publique, avec un grand nombre d’enseignants et de personnel de santé parmi ses adhérents ! Tempérée, elle opte pour la voix du dialogue et n’hésite pas à se positionner en médiateur !

Le «  Groupe des Dix » , syndicats alors non fédérés, à crée en 1981 « Syndicats Solidaires » dans le but d’unifier les syndicats de tout secteur professionnel, public ou privé. Elle a vu ainsi l’adhésion d’un grand nombre d’entre eux, dans un esprit des plus moderne et modérateur !

L’Union Nationale des Syndicats Autonomes a été fondée en 1993 par cinq syndicats non confédérés, pour ne pas subir l’influence des syndicats majeurs présents sur le terrain de la négociation de la lutte salariale. Un succès certain et des qualités de conciliation prouvées depuis !

Ils sont nombreux à défendre les intérêts des salariés de tel ou tel domaine d’activité et certains portent la parole des patrons ! Du monde agricole à l’industrie, de l’enseignement à la santé, chaque corps de métier peut trouver un écho à ses requêtes et s’engager dans la lutte !

Au sein du Comité d’Entreprise, il représente le mouvement syndical dans lequel il est un membre actif, ce qui lui a valu sa nomination, suivant les directives de ce dernier ! Il transmet les revendications des salariés à la direction, assiste à toutes les réunions les concernant !

Il se fait le porte-parole de son syndicat au cœur de l’Entreprise ou de l’administration, en veillant à la bonne application, au respect de conditions de travail dignes pour l’ensemble des salariés, n’hésitant pas à interpeller les dirigeants pour faire le point sur les doléances !

Pour exécuter leur mission, le représentant ou le délégué syndical se voient accordés des moyens à partir du moment où ils sont élus. Panneau d’information, salle de réunion, heures, il dispose d’un bon nombre d’avantages pour mener à bien sa mission et être à l’écoute des salariés !

Si les syndicats ont parfois à souffrir d’une image erronée, il n’en reste pas moins que la lutte qui s’est organisée a permis des avancées considérables et colossales pour l’ensemble de la masse salariale française. Des intérêts pour lesquels il faut continuer de se mobiliser.

Certains syndicats sont plus présents que d’autres à l’heure des négociations, des réformes et des décisions concernant le monde du travail et les aménagements divers ! Il n’en reste pas moins qu’un travail de fourmi s’est fait en amont pour mener les revendications auprès de l’État.